Эталонные Концессии

Руководитель строительства инженерных сетей ОВ/ВК

Не указана
  • Пермь
  • От 3 до 6 лет
Обязанности:
  • Проведение входного контроля рабочей документации;
  • Осуществление руководства по монтажу наружных сетей (водоснабжение, водоотведение, тепловые сети) и внутренних сетей ОВ и ВК на объекте;
  • Участие в составлении и согласовании калькуляции стоимости дополнительных затрат и материалов, ведомостей выполненных работ, спецификаций, актов выполненных работ, процентовок;
  • Учет строительно-монтажных работ и передача данных для составления отчетности о выполнении планов строительства;
  • Контроль сроков и качества поставки оборудования и материалов (формирование заказа в случае давальческих материалов);
  • Проверка разработанных ППР;
  • Контроль объема, своевременности, качества выполнения монтажных работ подрядными организациями, их соответствия проекту;
  • Ежедневная отчетность по выполненным работам;
  • Участие в ежемесячной приемке выполненных работ.
  • Проверка и приемка исполнительной и учетной документации от подрядных организаций в соответствии с проектом;
  • Расстановка сил на объекте, координация работ совместно с другими видами работ в пределах одной захватки;
  • Выполнение рабочих задач непосредственного руководителя.
Требования:
  • Опыт на аналогичной позиции от 5 лет;
  • Высшее профильное образование;
  • Знать основы трудового законодательства РФ;
  • Знать локальные нормативные акты, касающиеся деятельности подразделения и другие локальные нормативные акты, применяемые при выполнении должностных обязанностей;
  • Знать правила и нормы охраны труда, электробезопасности, производственной санитарии и противопожарной безопасности, внутреннюю локально-нормативную документацию в области охраны труда и пожарной безопасности, необходимую к изучению по должности и характеру выполняемых работ;
  • Ведение журналов и документации на объекте;
  • Знать номенклатуру применяемых материалов и оборудования;
  • MS Office; AutoCAD.
Условия:
  • Оформление: согласно ТК РФ;
  • График работы: 5/2;
  • Заработная плата: оклад + годовая премия за результаты работы;
  • ДМС;
  • Работа в крупной, стабильной компании;
  • Оформление согласно ТК РФ.