М-Групп
Руководитель отдела логистики в транспортную компанию FTL
- руководитель экспедирования
- наемный транспорт
- Автомобильные грузоперевозки
- Транспортная логистика
- Руководство коллективом
- Заключение договоров
- FTL
М-Логистик — динамично развивающаяся транспортно-логистическая компания, работающая на рынке грузовых перевозок по России и СНГ. Мы масштабируем бизнес, открываем новые направления и выстраиваем устойчивые партнёрские отношения с клиентами и перевозчиками.
В связи с активным ростом компании приглашаем Руководителя филиала/Руководителя отдела логистики готового взять на себя развитие филиала/отдела «под ключ».
Рассматриваем кандидатов как с формированием команды с нуля, так и руководителей со своей действующей командой — на индивидуальных условиях сотрудничества.
Чем предстоит заниматься:
Рассмотрим с командой логистов,так же готовы сформировать отдел под вас.
- Управление и развитие отдела экспедирования (операционная деятельность).
- Контроль и расчёт стоимости перевозок.
- Оптимизация маршрутов и повышение рентабельности рейсов.
- Выполнение плановых показателей по прибыли.
- Ведение клиентов компании.
Мы ожидаем от вас:
- Обязательный опыт работы в транспортно-экспедиционной компании с FTL-перевозками НА ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ЛОГИСТИКИ В ТЭК !
- Знание специфики клиентов FTL;
- Наличие собственной сформированной команды будет существенным преимуществом.
- Глубокое понимание рынка грузоперевозок, ценообразования и экономики рейса.
- Лидерские качества, системное мышление, ориентацию на результат.
Мы предлагаем:
Готовы рассмотреть удаленный формат,Гибрид и офис ,так же открыть офис по вас с командой!
- Оформление по ТК РФ СОЦ ПАКЕТ;
- Конкурентоспособный доход, белую заработную плату фикс. до 150.000 на руки, после испытательного срока оклад + % от прибыли (отдела).
- На испытательный срок готовы обсуждать фиксированный оклад,исходя из опыта работы далее+% от маржи отдела.
- Возможность возглавить филиал и выстроить его под себя.
- Индивидуальные условия сотрудничества для руководителей со своей командой(уровень дохода, мотивация, KPI обсуждаются персонально).
- Прозрачную систему мотивации и своевременные выплаты.
- Заведение дополнительно клиентов со стороны нашего коммерческого менеджера под вас.
- Административную, юридическую и финансовую поддержку со стороны головного офиса.
- Долгосрочное сотрудничество и перспективы масштабирования.
- Если вы готовы зайти в проект с экспертизой, командой и амбициями — мы открыты к диалогу.