Озск-Строй

Заведующий складом

120 000 - 150 000 RUR
  • Нижний Новгород
  • От 3 до 6 лет
  • Точность и внимательность к деталям
  • 1С: Предприятие 8
  • Учет ТМЦ
  • Складская логистика
  • Учет остатков
  • Приемка груза
  • 1С: Документооборот
  • Учет поступающих ТМЦ
  • Материально-техническое обеспечение
  • Работа с оргтехникой
  • Пожарная безопасность
  • Управление складом
  • Деловая переписка
  • 1С программирование
  • Проведение инвентаризаций
  • Инвентаризация
  • Списание ТМЦ
  • Охрана труда и техника безопасности

Строительная организация ООО «ОЗСК-СТРОЙ приглашает ЗАВЕДУЮЩЕГО СКЛАДОМ для работы на объекте строительства Мультифункционального гостиничного комплекса «Н2О» в г. Нижний Новгород.

Функциональные обязанности:

  • Знание складского документооборота;
  • Организация и контроль всех операций на складе, включая прием, хранение, отгрузку товаров;
  • Ведение складского учета и контроль товарных остатков;
  • Обеспечение соблюдения ТБ и производственной дисциплины;
  • Оптимизация складских процессов;
  • Участие в инвентаризациях, подготовка отчетности;
  • Участие в планерках строительного участка;
  • Управление складским персоналом и обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей;
  • Ведение учета, отчетности и соблюдение правил техники безопасности и охраны труда.
  • Контролировать наличие, ведение, внесение изменений и дополнений, изъятие отмененных документов, необходимых для осуществления производственной деятельности в соответствие с требованиями нормативных документов. Разрабатывать лично необходимую технологическую и производственную документацию.

Требования к кандидату:

  • Аналогичный опыт работы - будет вашим преимуществом;
  • Знание складской документации;
  • Знание 1С, опытный пользователь ПК;
  • Опыт работы с открытыми площадками.
  • Опыт работы в приемке товара, опыт работы с внутренней документацией;

Условия работы:

  • Полная занятость с понятным графиком: 6-дневная рабочая неделя (выходной по графику);
  • Официальное трудоустройство;
  • Конкурентная заработная плата;
  • Предоставление оборудования и спец одежды;
  • Корпоративное бесплатное питание;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск — 28 календарных дня;
  • Испытательный срок — 3 месяца (срочный трудовой договор на период строительства).

Присоединяйтесь к команде специалистов и развивайтесь вместе с нами!