ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания

Главный специалист по обучению

От 85 600 RUR
  • Новомосковск (Тульская область)
  • От 1 года до 3 лет

«ЕвроХим» – это 27 000 человек, 25 стран, 75 предприятий.

«ЕвроХим» входит в ТОП-3 крупнейших мировых производителей удобрений.

«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.

ООО "Новомосковск-ремстройсервис", входящее в группу компаний "Еврохим", приглашает в свою команду Главного специалиста по обучению.

В Ваши обязанности будет входить:

  • Организация и сопровождение обучения работников по вопросам охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, экологии. Разработка программ обучения. Осуществление проверки знаний работников в области охраны труда.
  • Формирование бюджета предприятия в части обучения персонала.
  • Организация работы центральной аттестационной комиссии.
  • Контроль за соблюдением сроков обучения, оформление отчетно-учебной документации.
  • Планирование, комплектование учебных групп, организация обучения как внутренним силами, так и с привлечением внешних провайдеров.
  • Ведение работы по заключению договоров на оказание услуг по обучению в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, экологии, проведение оплаты.
  • Подготовка отчетной документации по направлению деятельности.

Пожелания к кандидату:

  • Высшее образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" либо высшее образование не по направлению + дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда.

  • Опыт в организации и сопровождении процесса обучения, ведении договорной работы.

  • Уверенный пользователь Word, Excel, Outlook.

Условия:

  • Официальное трудоустройство, постоянный трудовой договор;
  • Доставка к месту работы и обратно (Новомосковск, Донской, Сокольники, Узловая);
  • График работы- 5/2;
  • Бесплатное обучение в учебном центре предприятия и на корпоративной онлайн-платформе обучения;
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • Корпоративное страхование жизни и здоровья;
  • Оздоровительное лечение работников и оздоровительный отдых детей работников;
  • Спортивные и физкультурно-оздоровительные мероприятия (фитнес, турниры по волейболу, баскетболу, футболу, бильярду, плаванию, лыжным гонкам и прочее).