Директор по информационной безопасности / CISO / Head of Security (iGaming)

Привет! Мы ищем Head of Security в международный iGaming-холдинг!

Задачи:

• Руководство направлениями SecOps и AppSec;
• Формирование и развитие системы информационной безопасности компании;
• Разработка, внедрение и контроль политик и процедур ИБ;
• Формирование целостного периметра безопасности: сотрудники, устройства, инфраструктура, продукт;
• Контроль управления доступами, корпоративными сервисами и устройствами;
• Управление жизненным циклом доступов сотрудников: onboarding, offboarding, изменение ролей и прав;
• Контроль корпоративной IT-среды: Google Workspace, Slack, Atlassian, JumpCloud Identity;
• Управление безопасностью endpoints и корпоративных устройств (MDM / JumpCloud);
• Контроль сетевой безопасности и политик доступа (VPN, remote access);
• Обеспечение безопасности инфраструктуры, внутренних сервисов и систем;
• Контроль безопасности веб-приложений и внедрение WAF;
• Организация процессов реагирования на инциденты и управления уязвимостями;
• Контроль secure coding практик и безопасности релизов;
• Участие в проектировании безопасной архитектуры продукта;
• Управление рисками, связанными с человеческим фактором, доступами и удалённой работой;
• Приоритизация security-задач в соответствии с бизнес-рисками и целями компании;
• Обеспечение прозрачности и соответствия процессов требованиям ИБ.

Требования:

• Опыт работы CISO / Head of Security / Information Security Lead;
• Опыт в high-load продуктах / iGaming / FinTech / крупных онлайн-сервисах;
• Сильная экспертиза в архитектуре информационной безопасности;
• Практический опыт с access management и IAM-системами;
• Понимание сетевой инфраструктуры и принципов сетевой безопасности;
• Опыт работы с безопасностью устройств, endpoints и удаленных рабочих сред;
• Опыт управления рисками и процессами incident response;
• Опыт выстраивания security-процессов и управления командами;
• Готовность к командировкам на Кипр;
• Знание английского языка от B2.

Условия:

• Работа в крупном международном iGaming-холдинге;
• ЗП: фиксированный оклад (обсуждается на интервью);
• График фултайм, удаленный или офисный формат работы на Кипре;
• Оплачиваемые отпуска и больничные, поддержка хобби сотрудников;
• Прямое влияние на архитектуру безопасности и процессы компании.