ГБПОУ Московский Технологический Колледж имени И.А. Лихачёва

Мастер производственного обучения по ТО и ремонту автотранспортных средств

От 130 000 RUR
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • Знание устройства автомобиля
  • Техническое обслуживание
  • Охрана труда и техника безопасности
  • Обучение и развитие
  • Монтаж оборудования
  • Техническая эксплуатация
  • Контроль качества
  • Обучение персонала
  • Слесарные работы
  • Бережливое производство
  • Организация технического обслуживания автомобилей
  • Контроль исправности оборудования
  • Диагностика

🔧 Мастер производственного обучения (Автодело)

Работодатель: ГБПОУ МТК им. И.А. Лихачёва

Локации в Москве:

  • Ул. Паршина, д. 8 (м. Октябрьское Поле).
  • Ул. Академика Бочвара, д. 2, к. 2 (м. Щукинская).
  • Ул. Верхние Поля, д. 29 (м. Братиславская).

О нас: Мы — современный колледж, который ценит мастерство и готовит профессионалов будущего. Наша команда верит в человечность, открытость и эффективность. Мы создаём среду, где студенты раскрывают потенциал, а рабочие специальности становятся предметом гордости.

Ваши задачи:

  • Проведение практических занятий по программам СПО (слесарь по ремонту автомобилей, сборщик двигателей).
  • Обучение студентов технологии демонтажно-монтажных и сборочных работ.
  • Разработка методических материалов для занятий.
  • Организация учебной деятельности и контроль успеваемости студентов.
  • Участие в оснащении мастерских современным оборудованием.

Наши ожидания от кандидата:

  • Образование: Высшее или среднее профессиональное по профилю + профессиональная переподготовка по направлению «Образование и педагогика» или готовность ее пройти.
  • Знания: Глубокое понимание технологии производства, правил эксплуатации оборудования, методик профессионального обучения и основ педагогики или готовность их освоить.

Что мы предлагаем:

  • Стабильность: Официальное оформление по ТК РФ, «белая» зарплата (выплаты 2 раза в месяц), все соц.гарантии.
  • Отдых: Длинный отпуск — 56 календарных дней.
  • Долгосрочная работа: Вакансия открыта с сентября 2026 и далее.
  • Поддержка: Продуманная программа адаптации на старте.

Этапы отбора:

  1. Телефонное интервью с ведущим специалистом отдела кадров.
  2. Встреча с руководством колледжа.

Готовы внести вклад в будущее российского образования? Оставляйте свой отклик!