КФ АККОНД

Ведущий региональный менеджер по развитию продаж

Не указана
  • Чебоксары
  • От 1 года до 3 лет

«АККОНД» - одна из ведущих кондитерских фабрик России с 80-летней историей, приглашает в свою команду сотрудника на должность Ведущего менеджера по развитию продаж

Обязанности:

  • Поиск потенциальных дистрибьюторов в регионах РФ;
  • Ведение и своевременная актуализация базы данных по потенциальным клиентам;
  • Проведение переговоров с потенциальными клиентами на предмет долгосрочного сотрудничества;
  • Проведение аналитической работы: анализ территорий, разработка плана развития, анализ деятельности конкурентов (ассортимент, цены, показатели продаж, маркетинговая активность), выявление возможностей для укрепления позиций компании на рынке.
  • Обеспечение выполнения плана по открытию потенциальных клиентов и поддержания объема продаж по территории до необходимого уровня;
  • Разработка планов проведения трейд-маркетинговых мероприятий, контроль их проведения, оценка эффективности;
  • Проведение презентаций по продуктам, аудит и оценка территорий, полевой обучение торгового персонала новых дистрибьюторов продажам продукта;
  • Проведение переговоров совместно с дистрибьютором с ключевыми клиентами на территориях.
Требования:
  • Опыт работы на рынке FMCG не менее 1 года на позиции не ниже Регионального менеджера
  • Высшее образование;
  • Опыт работы в продажах через дистрибьюторов;
  • Опыт проведения коммерческих переговоров на уровне первых лиц компаний;
  • Высокие коммуникативные навыки, умение располагать к себе, убеждать, навыки деловой переписки;
  • Уверенное владение техниками продаж;
  • Системное аналитическое мышление;
  • Нацеленность на результат, клиентоориентированность, способность к самостоятельной работе, ответственность, инициативность, внимательность;
  • Уверенная работа с MS Office, Excel, 1С.
  • Готовность к командировкам.
Условия:
  • Работа в стабильной престижной компании федерального значения;
  • Соблюдение всех социальных гарантий, согласно ТК РФ;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Полностью "белая" заработная плата (оклад + премия);
  • Дополнительные премии;
  • Корпоративное обучение;
  • Дотация питания в столовой, скидки на покупки в собственной сети фирменных магазинов;
  • График работы с 08.00 до 16.45, пн-пт;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ.