Обязанности:
- Мониторинг рынка труда и заработной платы по регионам РФ;
- Работа с заявками отделов;
- Поиск и подбор персонала;
- Проведение телефонных и личных интервью с кандидатами на вакансии продавцов и офисных сотрудников;
- Подготовка и ведение отчетности;
- Формирование внешнего кадрового резерва;
- Участие в проектах службы персонала;
- Обучение персонала розницы.
Требования:
- Высшее законченное образование (Управление персоналом. Психология, Социология,);
- Успешный опыт работы (не менее 1 года) по поиску и подбору персонала в федеральных компаниях розничной торговли, банковской сфере.
- Опыт работы в ювелирной компании приветствуется.
- Опыт организации или участия в процессах адаптации и аттестации персонала - желателен;
- Отлично развитые коммуникативные качества
- Аналитический склад ума
- Навыки ведения переговоров
- Активная жизненная позиция, высокая работоспособность
- Позитивное мышление
- Нацеленность на результат, стрессоустойчивость, умение работать в жестких временных рамках и режиме многозадачности
- Уверенный пользователь ПК.
Условия:
- Оформление по ТК РФ
- Динамично развивающаяся компания
- График работы 5/2, выходные суббота, воскресенье
- Заработная плата по результатам собеседования