Первая Экспертная Бухгалтерия
Директолог / Таргетолог (B2B, performance)
- Яндекс.Директ
- Internet Marketing
- Digital Marketing
- Лидогенерация
- Интернет маркетинг
- Аналитическое мышление
- Анализ трафика
- Таргетинг
- Работа с большим объемом информации
- Таргетированная реклама
ООО "Первая Экспертная Бухгалтерия" - бухгалтерская аутсорсинговая компания, мы ведем бухгалтерию за наших клиентов.
Наши достижения:
- Являемся резидентом инновационного центра Сколково.
- По версии Forbes - самая быстрорастущая компания за 2024 год среди компаний-аутсорсеров в рейтинге по оценке Smart Ranking.
- Бухгалтерская компания №1 по версии Клерк.ру
- №1 в рейтинге бухгалтерских компаний по кадровому учету RAEX.
- Уже более 800 компаний по России работают с нами!
В связи с развитием компании и увеличением количества клиентов приглашаем в нашу команду Директолог / Таргетолог (B2B, performance).
Мы занимаемся аутсорсингом бухгалтерии - ниша перегрета:
-
горячие запросы стоят дорого;
-
конкуренция высокая;
-
CPL по прямым ключам часто неадекватный.
Поэтому нам НЕ интересен классический подход: «купили горячий запрос → получили дорогой лид».
Что нужно делать:
Главная задача: найти рабочие связки, которые позволяют получать лиды по CPL 1000–2000 ₽ через непрямой спрос.
У нас есть продукт-локомотив, через который можно:
-
заходить в аудиторию;
-
собирать более дешевый трафик;
-
прогревать и доводить до основной услуги.
Важно: мы ищем не “настройщика кабинета”, а человека, который умеет:
-
искать гипотезы;
-
анализировать спрос;
-
находить неочевидные сегменты;
-
тестировать воронки;
-
понимать экономику лида.
Что будет в работе:
- Яндекс.Директ.
-
Ретаргетинг.
-
Поиск косвенных запросов и аудиторий.
-
Тестирование офферов и связок.
-
Работа с продуктом-локомотивом.
-
Аналитика CPL и качества лидов.
-
Построение гипотез под B2B-аудиторию.
Нужен человек, который умеет мыслить шире и искать точки входа через:
-
косвенные запросы;
-
проблемы бизнеса;
-
смежные потребности;
-
продукт-локомотив.
Цель:
-
понять, по каким НЕпрямым запросам можно масштабироваться;
-
сколько лидов можно получать;
-
и удерживать CPL до 2000 ₽.
Приоритет — связки с CPL 1000–2000 ₽.
Что мы предлагаем:
- Конкурентоспособная мотивация: фиксированный оклад + KPI - определяем на собеседовании, зависит от опыта и навыков конкретного кандидата.
- График работы: 5/2 с 9 до 18 по мск (готовы обсуждать другие графики).
- Сотрудничество по СМЗ или ИП.
- Комфортный формат работы: удаленка.
От вас мы ждем:
- performance-маркетинге;
-
B2B;
-
перегретых нишах;
-
сложных услугах;
-
поиске нестандартных источников лидов.
Будет плюсом:
-
опыт в услугах;
-
кейсы по снижению CPL;
-
понимание воронок и экономики лидогенерации.
При отклике нужно указать:
- кейсы;
-
с какими нишами работали;
-
какой минимальный CPL удавалось получать.
Что мы будем обсуждать на собеседовании:
-
какие нестандартные подходы сработали лучше всего,
-
как бы вы подошли к задаче в перегретой B2B-нише.
Возможно, мы ждем именно вас! Откликайтесь!