IBS

Старший консультант НСИ

Не указана
  • Пермь
  • От 3 до 6 лет
  • Умение быстро усваивать новую информацию
  • Английский язык (Intermediate)
  • НСИ
  • Справочники, классификаторы МТР
  • Работа с большим объемом информации
  • Работа в условиях многозадачности
Обязанности:
  • Участие в проектах по нормализации данных и внедрению систем MDM.
  • Разработка методологии нормализации данных.
  • Разработка методик ведения мастер данных.
  • Разработка регламентов НСИ и других проектных документов
  • Участие в пресейл активностях.
  • Участие в обследовании, интервью, сборе требований, сборе информации.
  • Защита методологического подхода перед Заказчиком.
  • Взаимодействие с Заказчиком на всех этапах
  • Оптимизация работ по нормализации справочников.
  • Разработка классификатора МТР
  • Разработка шаблонов для нормализации справочников МТР.
  • Проведение анализа данных справочников Заказчиков.
Требования:
  • Опыт разработки методологий ведения данных
  • Понимание принципов каталогизации, классификации данных
  • Понимание регламентирующих документов в части процесса ведения НСИ
  • Понимание основных процедур автоматизируемого технологического процесса ведения НСИ
  • Опыт разработки классификаторов МТР
  • Опыт разработки шаблонов для справочников МТР
  • Опыт разработки Регламентов НСИ и других проектных документов
  • Практический опыт участие в проектах по нормализации справочников на стороне Заказчика или Исполнителя
  • Знание нормативно-технических документов (ГОСТов, ОСТов, DIN, Технических регламентов, Российских и иностранных классификаторов продукции и т.п.)
  • Навыки работы с используемыми операционными системами и офисными программами
Условия:
  • Работа в стабильной компании, основанной в 1992 году.
  • Обеспечиваем техникой (ноутбук, второй экран, гарнитура).
  • Сертификация за счет компании.
  • Ежегодная аттестация, по итогам которой формируется индивидуальный карьерный план развития.
  • Достойный уровень оплаты труда.
  • Работу в дружной команде профессионалов.
  • Медицинское страхование сотрудника и его детей (ДМС).
  • Развитая корпоративная культура: неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, собственная Киберлига, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера.
  • наличие скидочной системы для сотрудников: 20% на посещение массажного салона, от 10% на абонементы в фитнес-центры, в школу танцев, 15% на посещение скалодрома и многое другое.