Территориальный супервайзер по развитию канала ХоРеКа

Уважаемые соискатели! Просьба внимательно ознакомиться с требованиями компании к кандидатам, только после этого отправлять отклик на вакансию. Сопросводительное письмо приветствуется.

Обязанности:

• Анализ стоков продукции на складах дистрибьюторов, принятие решений о заказе продукции
• Координация и контроль деятельности местных команд по сбыту продукции через представителей партнеров.
• Постановка четких и выполнимых задач перед всеми членами команды, которые соответствуют целям и задачам представительства
• Анализ хода выполнения поставленных задач (находясь в командировке; по получаемым отчетам; при обсуждении по телефону с региональными представителями)
• Разработка программы мотивации партнеров, направленной на увеличение количественной и качественному сбыту продукции и выполнения/перевыполнения плана продаж.
• Координация и контроль инвестирования в продвижение продукции.
• Информирование об изменениях и обеспечение соблюдения всеми подконтрольными сотрудниками, партнерами политики компании в области ценообразования и проведения акций.
• Проведение плановых посещений закрепленной территории
• Обучение представителей дистрибьюторов технологии продаж, методам ведения переговоров, методам заключения сделок.
• Оценка работы каждого партнераисходя из совместных поездок по маршруту, обеспечивая обратную связь.
• Проведение тренингов и обучение подчиненных во время непосредственной работы с Клиентом/партнером и при разборе конкретных ситуаций.

• Образование: высшее
• Обязательное знание тренингов: Продажи, Управление работой команд ТП и супервайзеров, Переговорные навыки, Возражение
• Опыт обучения сотрудников/on-job trainings
• ПК (Пакет MS Office, e-mail, Internet);
• Опыт работы в сфере общественного питания не менее 2-х лет, на позиции старшего бармена/администратора/управляющего- ОБЯЗАТЕЛЬНО
• Владение прогрессивными формами и методами торговли и сбыта.
• Знание порядка заключения договоров купли-продажи и оформления необходимых документов.
• Опыт заключения коммерческих сделок и методы доведения товаров до потребителей

Условия:

• Оформление согласно ТК РК
• стабильная заработная плата
• квартальные Бонусы по результатам работы
• после прохождения испытательного срока дополнительное медицинское страхование на сотрудника и двух членов семьи за счет компании
• Компенсация ГСМ
• Мобильная связь