Khanshaiym Otel
Тренинг-ассистент
Не указана
- Обучение и развитие
- Организаторские навыки
- Организация мероприятий
- Подготовка презентаций
- Адаптация персонала
- Казахский — B2 — Средне-продвинутый
- Русский — B2 — Средне-продвинутый
- Английский — B1 — Средний
Обязанности:
- Организация и проведение ориентационных тренингов для новых сотрудников.
- Координация внутренних программ обучения и развития персонала.
- Проведение тренингов по стандартам обслуживания, корпоративной культуре и другим внутренним программам.
- Анализ потребностей сотрудников в обучении совместно с руководителями подразделений.
- Подготовка учебных материалов, презентаций, тестов и методических пособий.
- Ведение отчетности по обучению, базы данных тренингов и учета посещаемости.
- Организация и сопровождение внутренних мероприятий для сотрудников (корпоративные мероприятия, конкурсы, тимбилдинги, программы признания сотрудников).
- Поддержка HR-проектов и инициатив, направленных на повышение вовлеченности сотрудников.
- Участие в процессах подбора персонала, включая проведение первичных интервью и оценку кандидатов.
- Высшее образование (управление персоналом, психология, педагогика, гостиничный бизнес или смежные направления).
- Опыт работы в сфере обучения персонала, HR или гостиничного бизнеса будет преимуществом.
- Навыки проведения презентаций и публичных выступлений.
- Владение русским языком; знание английского языка на уровне не ниже Intermediate.
- Отличные коммуникативные и организационные навыки.
- Умение работать в режиме многозадачности.
-
Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РК.
-
График работы: 5/2.
-
Социальный пакет (отпуск, больничные, выплата за оздоровительные услуги).
-
Комфортный офис.
-
Возможность профессионального развития.