Менеджер по обучению

Обязанности:

выявление потребностей в обучении;

опыт работы с учёбными заведениями;

работа с платформой Актион 360;

работа с договорами, счетами;

составление графика обучения, ведение смет по обучению;

написание программ по обучению;

опыт работы с субсидиями по обучению.

Требования:

​​​​​высшее образование;

коммуникабельность, умение вести переговоры, навыки презентации компании;

уверенный пользователь ПК.

Условия:

официальное трудоустройство по ТК РФ;

график работы 5/2, с 8-00 до 17-00;

стабильная выплата заработной платы (без задержек);

50% компенсация питания в заводской столовой;

дополнительные премии к праздникам, подарки детям, путевки в оздоровительные лагеря.