СПб ОАО «Красный Октябрь» - современное, крупное, стабильное, динамично развивающееся предприятие, специализирующееся на производстве, ремонте и обслуживании силовых агрегатов для вертолетов, коробок самолетных агрегатов, газотурбинных двигателей – энергоузлов и турбостартеров для самолетов.
Обязанности:
- работа в литейном производстве;
- организация труда персонала подразделения;
- формирование отчетности по оплате труда персонала подразделения;
- планирование и контроль выполнения показателей по труду;
- проведение анализа производительности и эффективности труда;
- проведение хронометражных наблюдений и фотографий рабочего времени персонала;
- контроль правильности расчета заработной платы, нарядов на сдельные работы, начисления по основным и дополнительным системам премирования;
- проверка обоснованности организации сверхурочных работ или работ в выходной день;
- оформление и хранение документов по оплате и организации труда;
- документооборот (оформление приказов), 1С:ЗУП;
- составление и согласование графиков сменности, графика отпусков, заявок на обучение, заявок на обеспечение подразделения канцелярскими принадлежностями
- высшее (экономическое) образование
- опыт работы в направлении организации труда и заработной платы от одного года
- знание ТК РФ по направлению деятельности
- продвинутый пользователь Excel
- культура делопроизводства
- способность к аналитической и системной работе
- внимательность, аккуратность, вежливость, коммуникабельность, ответственность
- работа в 5 минутах пешком от ст. метро «Площадь Мужества»;
- трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ;
- своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, ежегодная индексация заработной платы;
- столовая по низким ценам;
- ДМС;
- 2 спорткомплекса – один в шаговой доступности от предприятия, второй на территории предприятия;
- центр информационного обеспечения с научно-технической библиотекой.
Мы предлагаем:
- обучение работников, повышение квалификации и получение дополнительной профессии за счет работодателя;
- участие в турнирах по различным видам спорта среди подразделений Общества, а также участие в городских спортивных соревнованиях;
- организацию развлекательных мероприятий к праздникам (концерты, спектакли);
- поздравление совместно с профсоюзом детей работников Общества с Новым годом (подарки, билеты на Елки, спектакли и т.д.);
- участие в художественной самодеятельности.