АСДАМА

Помощник главного бухгалтера

От 2 000 RUR
  • Гродно
  • От 1 года до 3 лет
  • Платежные поручения
  • 1С: Бухгалтерия
  • Списание ТМЦ
  • Платежные ордера
  • Аналитика маркетплейсов
  • Банк-клиент
  • Налоговая отчетность
  • Разработка системы оплаты труда
  • Первичная бухгалтерская документация
  • 1С: Предприятие 8
  • Основы бухгалтерского учета
  • Бухгалтерская отчетность
  • Акты сверок

Мы — динамично развивающаяся производственная компания, работающая с собственным производством и крупнейшими маркетплейсами. В связи с ростом бизнеса ищем внимательного и ответственного помощника бухгалтера, который станет частью нашей финансовой команды.

Обязанности:
- Ведение бухгалтерского учета на ОСН (с НДС).
- Работа с первичной документацией: полный цикл (без работы с наличными и кассой, все операции безналичные).
- Банк: подготовка и проведение платежей, контроль выписок, работа с платежными поручениями.
- Складской учет и ТМЦ: оприходование, перемещение и списание товарно-материальных ценностей
- Учет продаж на маркетплейсах:
- Отражение реализаций товаров через Wildberries и Ozon в 1С.
- Работа с электронными накладными и документами на основании уведомлений от WB.
- ЭДО: работа с электронным документооборотом.

Требования:
- Опыт работы бухгалтером — обязателен.
- Уверенное владение 1С — обязательно.
- Понимание специфики учета товаров при работе с маркетплейсами (WB, Ozon).
- Опыт работы с электронным документооборотом (ЭДО).
- Высокая степень ответственности, внимательность к деталям и умение работать с большими массивами данных.

Условия:

  • Первый месяц оплата 1300( далее от 2000)
  • Работа в высокотехнологическом производственном предприятии в комфортном офисе (НОВЫЙ ОФИС в Бизнес-центр в ТРК "TRINITI")
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РБ (исп. срок 3 месяца)
  • Команда единомышленников, где каждый влияет на общий результат.
  • Добровольное медицинское страхование (ДМС) за счет компании после 6 месяцев непрерывной работы.
  • Руководство компании придерживается принципов уважения и открытого взаимодействия, ценит вклад каждого сотрудника и поддерживает инициативы, направленные на развитие и совершенствование производственных процессов.